Reklama

Wzorcowa rada

Wzorcowa rada

W Piasecznie wystartowały ogólnopolskie konsultacje w sprawie zmian w ustawie samorządowej dotyczących działalności Młodzieżowych Rad Gminy.

Debata pod tytułem „Przyszłość Młodzieżowych Rad – nowelizacja artykułu 5b” odbyła się w Urzędzie Gminy w Piasecznie w sobotę 9 grudnia. Była elementem trzydniowego kongresu dla młodzieży z województwa mazowieckiego w ramach programu „Start5b”. Do udziału w debacie zostali zaproszeni przedstawiciele młodzieżowych rad z różnych rejonów Polski. Uczestnikami spotkania byli również decydenci. W gronie zaproszonych znaleźli się poseł Jacek Kurzępa (Przewodniczący Parlamentarnego Zespołu ds. Wspierania Młodzieżowych Rad) i rzecznik prasowy PSL Jakub Stefaniak. Piaseczyński samorząd reprezentowali wiceburmistrzowie Hanna Kułakowska-Michalak i Daniel Putkiewicz oraz wiceprzewodniczący Rady Gminy Magdalena Woźniak i Michał Rosa. O całej idei przedsięwzięcia i jego celach zebranym opowiedział wiceprzewodniczący Polskiej Rady Organizacji Młodzieżowych (PROM) Mateusz Czerniga.

– Celem zasadniczym projektu jest wypracowanie takich zapisów prawa, które zapewnią komfortowe warunki pracy dla młodzieżowych rad – mówił Czerniga. – Ale te spotkania są też doskonała przestrzenią do wymiany informacji i dobrych praktyk przez samą młodzież.

Zebrani pracowali w sześciu zespołach, dyskutując o poszczególnych obszarach związanych z funkcjonowaniem młodzieżowych rad. Przedmiotem namysłu były zarówno kwestie formalne, takie jak sposoby powoływania MRG, ich decyzyjność i finansowanie, ale też pytania o to, jakiego wsparcia ze strony władz samorządowych czy krajowych oczekiwałaby młodzież, podejmując swoje działania. Temat tak zaangażował dyskutujących, że mimo wysiłków prowadzącego, Piotra Nowaka, spotkanie trwało ponad godzinę dłużej, niż planowano.

Piaseczyński wzór

Ze strony władz centralnych młodzieżowe rady oczekiwałyby dodatkowego wsparcia finansowego, ale też merytorycznego. Zwrócono również uwagę na to, że w ustawie powinna być sprecyzowana rola opiekuna MRG, w tym sposób jego powoływania, odwoływania, kompetencje.

– Rola opiekuna jest nie do przecenienia, jako łącznika między młodzieżą a dorosłymi. To jego zadaniem powinno być edukowanie dorosłych w zakresie współpracy z młodzieżą – zauważył Jacek Kurzępa odpowiadając na pytanie o to, jak „przekonać dorosłych” do tego, by dali młodzieży szanse działania i traktowali ją jako poważnego partnera.

– Zgadzam się absolutnie, że młodzieżowe rady powinny mieć możliwość podejmowania inicjatyw uchwałodawczych oraz pewien budżet do dyspozycji, na wzór funduszu sołeckiego – mówiła Magdalena Woźniak. Dyskutujący wielokrotnie podkreślali, że w Piasecznie sytuacja jest wzorcowa, jeśli chodzi o funkcjonowanie MRG. Wspomniano o dobrej współpracy z dorosłym samorządem oraz udziale młodzieży w budżecie partycypacyjnym.

– Wygląda na to, że większość waszych postulatów my u nas już realizujemy – nie ukrywała zadowolenia burmistrz Hanna Kułakowska-Michalak.

Podobne spotkania regionalne mają się odbyć jeszcze w siedmiu miejscach w Polsce. Uczestnicząca w nich młodzie ma następnie skonsultować te same kwestie w swoich lokalnych środowiskach. Wypracowane w ten sposób wnioski zostaną podsumowane podczas spotkania z posłami i wspólnych prac nad przygotowaniem ostatecznego kształtu nowelizacji ustawy.


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu Przegląd Piaseczyński. MIKAWAS Sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie przy ul. Jana Pawła II 29A, jest administratorem twoich danych osobowych dla celów związanych z korzystaniem z serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.

Komentarze

Reklama
Reklama
Poszukujemy TECHNIKA / KONSERWATORA Poszukujemy TECHNIKA / KONSERWATORA Firma SENSON zatrudni osobę na stanowisko:TECHNIK / KONSERWATOR Twój zakres obowiązków:·   Wykonywanie przeglądów eksploatacyjnych,·   Bieżąca obsługa obiektu, utrzymanie w stanie gotowości eksploatacyjnej systemów i urządzeń technicznych na terenie obiektu,·   Usuwanie awarii urządzeń na terenie firmy Klienta,·   Dbanie o wysoką jakość świadczonych usług,·   Współpraca z zespołem administracji,·   Dbanie o estetykę budynku i otoczenia,·   Wykonywanie drobnych prac montażowych, naprawczych,·   Monitorowanie pracy powierzonych urządzeń i instalacji, usuwanie awarii.Nasze wymagania:·   Doświadczenie zawodowe w zakresie prac konserwacyjnych, bieżących napraw i monitoring stanu technicznego elementów budynków, instalacji wewnętrznych urządzeń oraz infrastruktury zewnętrznej poprzez wykonywanie bieżącej kontroli oraz usuwania stwierdzonych lub zgłoszonych nieprawidłowości funkcjonalnych i technicznych,·   Doświadczenie w konserwacji instalacji elektrycznych / gazowych, grzewczych / wentylacyjno-klimatyzacyjnych,·   Doświadczenie w pracach budowlano-wykończeniowych,·   Znajomość budowy i obsługi instalacji przeciwpożarowych (Polon Alfa, Bosh),·   Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 m,·   Umiejętność czytania dokumentacji technicznej,·   Gotowość do pracy po godz. 16 oraz weekendy (sporadycznie),·   Umiejętność pracy w zespole, sumienność i wysoka kultura osobista,·   Uprawnienia SEP min do 1kV.  KONTAKT TEL. 507 060 800 
Reklama