Reklama
Emocje po wyborach powoli opadają, jedni się cieszą, inni nie do końca. Jednak jest coś co powinno nas bardzo smucić. Frekwencja.

W niedzielę wybieraliśmy w II turze wójta Prażmowa, burmistrza Piaseczna oraz burmistrza Góry Kalwarii. Wydawałoby się, że mieszkańcom powinno zależeć na wyniku. W końcu będą to ludzie mający bardzo duży wpływ na rozwój i funkcjonowanie ich miejsca zamieszkania przez następne 5 lat. Niestety frekwencja pokazuje coś zupełnie innego.

W Polsce ogólnie frekwencja wypadła słabo. Do wyborów poszło 48,84% uprawnionych. W województwie mazowieckim już trochę lepiej, zagłosowała ponad połowa uprawnionych, czyli 51,63%. Jednak powiat piaseczyński ma się czego wstydzić.

Frekwencja w powiecie wyniosła 45,40%. W samym Piasecznie zagłosowało tylko 45,30% uprawnionych. Trochę lepiej społeczeństwo obywatelskie wypadło w Górze Kalwarii, gdzie do wyborów poszło 46,20%. To jednak wciąż bardzo słabo, dużo mniej niż w mazowieckim, ale także mniej niż w całej Polsce. W Prażmowie natomiast do wyborów poszło tylko 44,11% uprawnionych.

Zadziwiające jest, że nie chce nam się dokonać prostego wyboru między dwoma kandydatami. Wizyta w lokalu wyborczym zajmowała około minuty, a wybór burmistrza czy wójta jest naprawdę ważny i decyduje, w jakim miejscu będziemy mieszkać. Trudno uwierzyć, że z powodu długiego weekendu, zwłaszcza że lokale otwarte były w niedzielę do godz. 21, nie mieliśmy ochoty spełnić naszego obywatelskiego obowiązku oraz skorzystać z najważniejszego prawa demokracji – prawa wyboru.

Niewiarygodne jest, że ponad połowa wyborców z naszych podwarszawskich gmin, nie jest zupełnie zainteresowana, kto będzie odpowiadał za kierunek rozwoju miejsca, w którym żyją.

Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu Przegląd Regionalny. MIKAWAS Sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie przy ul. Jana Pawła II 29A, jest administratorem twoich danych osobowych dla celów związanych z korzystaniem z serwisu. Link do Polityki prywatności: LINK

Komentarze

Reklama
Specjalista ds. Marketingu i Social Mediów. Specjalista ds. Marketingu i Social Mediów. BAUTECH to polska firma o ugruntowanej pozycji rynkowej, dostawca wysokiej jakości produktów i systemów posadzkowych dla przemysłu i dużych inwestycji komercyjnych.Posiadamy 30 lat doświadczenia na rynku polskim i zagranicznym. Tworzymy dwie idealnie dopasowane do oczekiwań naszych Klientów marki: BAUTECH INDUSTRY oraz BAUTECH FUTURA specjalizujące się w produkcji posadzek przemysłowych oraz posadzek i tynków dekoracyjnych z mikrocementu. Zapraszamy kandydatów na stanowisko Specjalista ds. Marketingu i Social Mediów.Szukamy osób z okolic Piaseczna, gdzie mieści się nasze biuro, tak aby nie tracić czasu na długie dojazdy :) Twój zakres obowiązków:Wsparcie Managera Działu Marketingu w bieżących zadaniach;Kreowanie contentu na potrzeby mediów społecznościowych i ich obsługa (Facebook, Instagram, LinkedIn, wizytówka Google);Opracowywanie materiałów wizerunkowych (infografiki, filmy) na potrzeby digital marketingu i mediów społecznościowych;Projektowanie spójnych materiałów reklamowych digitalowych, drukowanych i ekspozycyjnych przy współpracy z Managerem DziałuTworzenie materiałów dla Działu Sprzedaży: proste prezentacje, ulotkiZamawianie materiałów marketingowych;Współtworzenie contentu w sklepie internetowym oraz dbanie o aktualizację treściWspółtworzenie strony internetowej markiWymagania:Praktyczna bardzo dobra znajomość programu CANVAPraktyczna znajomość programu CUP CAT lub innego do tworzenia krótkich filmów reklamowychPoczucie estetyki i zasad kompozycjiDobra organizacja pracy, odpowiedzialność, dokładnośćSamodzielność i otwartość na współpracęChęć rozwoju przy doświadczonym definiującym zadania i wspierającym przełożonym - Marketingowcu o wieloletnim doświadczeniuDoświadczenie poparte materiałami, przykładamiTo oferujemyAtrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczeniaMożliwość rozwoju zawodowego i wsparcie Marketing Managera;Pracę w zgranym zespole w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej;Przyjazną atmosferę we wspierającym się środowisku;Umowę o pracę po okresie próbnym lub w oparciu o inna formę współpracy.Pracę w godzinach 8.00 -16.00 Prosimy o wysyłanie CV na adres:  [email protected]